Quando si tratta di dar vita ad un’Attività, ad un piccolo Business, ci sono quattro caratteristiche chiave per la Collaborazione (almeno) che sarebbe meglio ricercare.
In questo articolo condividerò con te le quattro caratteristiche chiave per la Collaborazione che, a mio modo di vedere e capire, possono esserti utili per partire col piede giusto.
Molte volte nel settore dei piccoli Business (3-5 persone coinvolte. Piccolissimi o Micro come sarebbe corretto chiamarli) le persone che hanno intenzione di partire si trovano a reclutare Collaboratori con l’idea che da soli, quelli, possano risolvere tutti i problemi del mondo.
Si cerca Figaro… il tutto-fare, il factotum della città!!!
Chiunque dichiari un interesse sembra un buono candidato da inserire negli affari.
Ti dico immediatamente che non funziona così. E infatti…
Ben presto (questione di pochi mesi) ti accorgi da solo, con la pratica quotidiana, che tutta la foga, la buona volontà e le dichiarazioni del collaboratore tutto-fare, non creerà alcun Successo Concreto o darà luogo ad un Successo limitato (come si dice: venditori col sacco a pelo!).
Esistono invece quattro caratteristiche su cui concentrarti per evitare lo stress, la delusione e gettare le basi per una robusta Attività d’Affari.
Vediamoli insieme:
1. Di ‘Carattere’
Normalmente le persone di ‘carattere’ avranno un impatto positivo sugli altri perché riescono a farli muovere in una certa direzione, nella direzione da loro voluta.
Dico normalmente perché potresti incappare anche in alcune persone che sposteranno interessi, persone e clienti nella direzione sbagliata, quindi fai attenzione.
Si capisce da subito (se sai osservare) perché manca loro la Pazienza, il Tempo da dedicare al dialogo con te e la capacità di ricevere e dare i feedback.
Invece le persone di ‘carattere’ MA con la tendenza al dialogo, al confronto, al feedback, muoveranno le montagne insieme a Te!
Le persone che possono unirsi a qualsiasi Business (parlo della parte commerciale) e raggiungere il livello più alto in tempi record hanno una grande capacità di influenzare il prossimo.
Ho conosciuto molti ragazzi e ragazze, durante la mia esperienza professionale, che dopo poco essersi uniti ad una piccola Azienda hanno raggiunto il livello più alto in pochi mesi e hanno contribuito fortemente al loro Successo.
Quindi, in sintesi, regola numero uno delle quattro caratteristiche chiave per la Collaborazione è questa:
cerca persone che hanno una forte capacità di influenza ma che siano in grado di fare quello che dicono per il bene loro, dell’Attività e dei Clienti.
2. Auto-Motivato
La migliore Motivazione è l’Auto-Motivazione.
Le persone che non hanno bisogno costantemente degli altri per svolgere le attività necessarie per avere successo sono le persone giuste.
Ci sono 3 tipi di persone nella vita:
- quelli che fanno accadere le cose,
- quelli che guardano le cose accadere e
- quelli che si chiedono cosa succede.
Gli Auto-Motivati sono quelli che fanno accadere le cose.
Perché fanno quello che devono anche se non c’è nessuno lì a controllarli.
I Professionisti sanno cosa bisogna fare per raggiungere i propri obiettivi. Nessuno può portarli fuori rotta perché hanno una messa a fuoco simile a quella di un raggio laser.
Nel mondo del lavoro ci viene detto cosa fare dal nostro titolare, quindi essere Auto-Motivati, a volte, non vale così tanto. Anzi, potrebbe essere preso come un difetto da chi ancora pensa: “abbiamo fatto sempre così” oppure: “so io come si fa” oppure: “tu devi solo eseguire!“, etc…
Ecco la regola numero due delle quattro caratteristiche chiave per la Collaborazione:
quando si tratta di avviare il proprio Business, trovare persone Auto-Motivate è uno dei fattori chiave che devi cercare e coltivare per avere la giusta Collaborazione e raggiungere insieme il Successo che speri.
3. Allenabile
Questo è un altro fattore chiave che devi ricercare nel Mondo degli Affari.
Questo può essere un passaggio molto delicato nella creazione del Tuo Business perché si ha la tendenza a non ti dire esattamente cosa ti ha portato ad arrivare ad un certo livello per la paura che un Collaboratore possa prendere la Tua Esperienza, Comprensione e ‘segreti’ pratici e poi andar via.
Nel settore delle piccole Attività questo capita spessissimo.
Però una volta superato questo ‘blocco mentale’ e diventando un Allenatore di Talenti del Tuo Team, i tuoi sogni sembreranno realizzarsi molto più velocemente di quanto tu possa immaginare.
La terza regola delle quattro caratteristiche chiave per la Collaborazione è questa:
preferisci le persone Allenabili a quelle solo brave perché alla fine le prime supereranno e distaccheranno di molto le seconde… Infatti negli Affari non vice il più bravo ma il più determinato!
4. Con Soldi
Le Attività con risultati più importanti sono anche quelle alla ricerca di persone concretamente (finanziariamente) in grado di iniziare un Business.
Chi conosci che ha i soldi per iniziare la tua Attività adesso?
Queste sono le persone che devi avvicinare per prime (oltre a possedere le tre precedenti caratteristiche) per un più rapido successo.
Questo sarà anche un vantaggio di percezione molto importante per le persone che ti chiedono di poter collaborare o che stai cercando Tu.
Se hai qualcuno che si unisce alla Tua Attività e decide di fare il suo investimento con Te, condividi questa storia con altri potenziali Collaboratori che stai cercando e che hanno bisogno di sapere che è possibile farlo insieme.
Dì qualcosa del tipo:
“Abbiamo appena iniziato, ma con i Collaboratori che ho in squadra abbiamo già trovato 5 Nuovi Clienti e molti altri sono tornati per via dell’Idea (Singolarità) che abbiamo sviluppato e che nessun altro può offrire sul mercato. Abbiamo un piano per aiutarti ad entrare nel nostro Team se volessi considerare l’opportunità“.
Siamo arrivati alla regola numero quattro delle quattro caratteristiche chiave per la Collaborazione:
i soldi si fanno con i soldi (oltre che con le Idee)
Dopo aver elencato rapidamente le quattro caratteristiche…
Se sei il tipo di persona che sta per partire con un Business e stai cercando di comprendere meglio come muoverti, da dove iniziare, con chi collaborare, a cosa dare più importanza e cosa tralasciare (inizialmente) che ti farebbe perdere tempo e denaro, ti invito a leggere i miei Valori e decidere se sono in grado di aiutarti a raggiungere i Tuoi Obiettivi.
Basta fare clic qui —> https://www.giannicoladeantoniis.com/i-miei-valori/
Ognuno come può…
Abbi Gioia!
Giannicola